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2019国考无领导小组讨论面试得分技巧

发布:2019-02-19 13:16:34    来源:江苏公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  国家公务员面试呈现越来越多的部门采用无领导小组讨论面试趋势,如国家知识产权局、国家税务总局、国家林业局、国资委等,涉及部门包含了中央党群机关、中央行政机关、参照公务员管理的事业单位。希望参加2019国家公务员面试的考生们引起重视,针对自己所考的部门,根据以往考试形式提前做好准备工作。
  无领导小组讨论的面试形式,会对考生的人际互动效应进行考察,在小组讨论过程当中评价应试者的综合分析能力、人际交往的意识与技巧、计划组织协调能力、应变能力及言语理解与表达能力等,为了能够在无领导面试中脱颖而出,江苏公务员考试网希望广大考生能够从以下两个方面做好工作:
  一、礼仪上,尊重他人
  在国考无领导小组面试长达一个多小时讨论中,应试者坐姿要端正,双手和双脚规范摆放,因为端正的坐姿能够给考官留下很好的印象,也能够展现对于此次面试的重视。考生在发言的时候,不要只是将眼光停留在自己记录的纸上,在个人陈述阶段,是考生将自己的观点陈述给场内的其他组员,此时眼神应该兼顾到考官和其他组员;在自由讨论中,是小组成员之间的讨论,眼神就要面向其他组员;在总结陈词阶段,是代表小组向考官进行汇报讨论结果,就需要眼神主要停留在主考官身上。
  另一方面,在讨论过程中注意不要用笔对其他组员指指点点,不要打断组员的发言等,因为这都是对于其他组员尊重的表现。各位考生在讨论中善于用眼神和微笑展现自己良好的修养,还要善用适中的语速、温柔的语调战胜自己的竞争对手。
  二、讨论中,推动进程
  在无领导小组讨论考察类型有开放性问题、资源争夺问题、选择类问题、排序类问题等,这些不同问题,需要考生能够做好区分。但是无论哪一种的问题,在讨论过程当中都需要考生能够积极参加到讨论中,积极发言,这样不仅能够给考官留下深刻的印象,而且还能够引导其他组员积极参加到讨论中。然而,在这个过程中,就需要广大考生能够在讨论中不断推动讨论进程,做到“有效发言”。
  对于有效发言,小编提醒广大考生,不是发言越多越好,而是注意发言推动讨论进程。把握发言的内容,对小组讨论越有价值越好,话不在多,而在于字字珠玑,在内容和过程控制两个维度为推进讨论进程做贡献。在内容上要能够推动小组形成一致意见,这样的发言才是有效的、有用的;在过程上,能够展现良好的组织协调能力,做好“无形”的领导者,兼顾到每位小组成员的表现。
  小编希望广大考生能够在无领导小组讨论中,展现自己出色的一面,但是此种面试形式,更需要不断模拟,根据不同组员调整自己的应对方式,做到灵活应对。

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