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2021江苏宿迁市泗阳县民政局救助管理站招聘工作人员公告(8名)

发布:2021-07-11 13:18:49    来源:江苏公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2021江苏宿迁市泗阳县民政局救助管理站招聘工作人员公告(8名)已公布,报名时间:2021年7月12日-7月14日上午8:30-11:30,下午2:30-6:00。笔试科目为《综合知识》(含公共基础知识、行政职业能力测验等)。不指定复习辅导用书,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。有需要的考生可结合2021年江苏事业单位课程进行备考。江苏公务员考试网现将其发布如下:
 
  2021宿迁市泗阳县民政局救助管理站招聘8人公告
 
  因工作需要,经批准,现面向社会公开招聘县民政局救助管理站工作人员8名,现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘岗位及人数
 
  本次面向社会公开招聘工作人员的岗位、计划招聘人数及相关要求等见《2021年泗阳县民政局救助管理站招聘工作人员岗位简介表》(以下简称《岗位简介表》)(附件1)。
 
  二、报考条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍;
 
  2.遵守中华人民共和国宪法、法律,具有良好品行;
 
  3.具有正常履行职责的身体条件;
 
  4.具备招聘岗位要求的其他资格和条件,详见《岗位简介表》。报考专业认定以《江苏省2021年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)为准;
 
  5.有下列情形之一的,不得报考:
 
  (1)现役军人;
 
  (2)正在接受纪律审查、监察调查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的,或触犯刑律被免予刑事处罚的,或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的;
 
  (3)曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的;
 
  (4)被机关事业单位辞退不满5年的;
 
  (5)考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的,或“严重失信行为”未满5年的;
 
  (6)法律法规规定不得参加报考的其他情形。
 
  三、招聘程序
 
  本次招聘工作按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。
 
  (一)报名及资格审查(2021年7月12日-7月14日)
 
  报名时间:上午8:30-11:30,下午2:30-6:00。
 
  报名地点:泗阳县政务服务中心020号窗口
 
  报名材料:报名时需提供本人身份证、毕业证原件及复印件、相关岗位工作经历证明、近期免冠同底二寸彩照3张,填写《2021年泗阳县民政局救助管理站招聘工作人员报名表》(附件3),同时缴纳报名费100元。
 
  考生须诚信报考,资格审查将贯穿于整个招聘环节,凡是发现弄虚作假的,一经查实立即取消资格。
 
  (二)笔试
 
  笔试科目为《综合知识》(含公共基础知识、行政职业能力测验等)。本次考试不提供考试大纲。笔试总分100分,成绩达到50分为合格,成绩不合格者不能进入面试。笔试成绩在泗阳县人民政府网站(www.siyang.gov.cn)公布。
 
  考生于7月16日下午2:30-6:00到报名点领取笔试准考证,并携带准考证和有效期内的二代身份证,按照规定的时间,到达指定地点参加笔试。
 
  (三)面试
 
  按笔试成绩由高到低顺序,按所招聘计划数1:3比例,确定参加面试人员。参加面试人数与招聘计划数不足3:1的,按实际符合条件人数进行面试。
 
  面试采取结构化面试的形式进行,主要考察考生的逻辑思维能力、综合分析能力、新环境适应能力、语言表达能力、工作态度等。面试地点以面试通知书为准。面试总分为100分,成绩达到60分为合格,成绩不合格者不得录用。面试成绩当场通知考生。
 
  进入面试人员于7月23日下午2:30-6:00在报名点领取面试通知书,并携带通知书和有效期内的二代身份证,按照规定的时间,到达指定地点参加面试。
 
  (四)体检。按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例采用百分制计算考生综合成绩,根据综合成绩由高到低顺序,按招聘计划数1:1的比例确定体检对象(如遇综合成绩相同时,按面试得分排序)。体检工作由县民政局统一组织,体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间、地点另行通知,体检费用自理。
 
  (五)考察。县民政局按照本方案确定的聘用条件对体检合格人员进行考察,考察参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行。
 
  (六)公示和聘用。根据笔试、面试、体检、考察结果确定拟聘用人员名单,并在泗阳县政府网站公示5个工作日。公示无异议后由县民政局办理聘用手续,签订劳动合同,试用期一个月,试用期考核不合格的,解除劳动合同。如聘用人员与原用人单位存在劳动(聘用)合同或相关协议的,由本人自行负责处理。
 
  在体检、考察、公示、聘用阶段,因各种原因出现缺额的,在本岗位面试考生中按考生综合成绩从高分到低分依次递补。聘用结束后,因各种原因再出现缺额的不再递补。
 
  四、管理及待遇
 
  1、 基础工资。标准为4550元/月(含个人及单位应交社会保险部分)。
 
  2、 绩效工资。标准为500元/月,根据年终考核情况一次性发放。
 
  五、组织实施
 
  本次招聘由县民政局会同县人社局组织实施,招聘工作坚持公开公平、择优竞争原则,全过程接受纪检监察机构及社会各界监督,对违反考试聘用纪律或工作失职、失误造成不良后果的工作人员,一经查实,即按有关规定严肃处理。
 
  本次公开招聘的各个环节需要通知、公告的事项,一律在泗阳县人民政府网站(www.siyang.gov.cn)发布。
 
  六、本简章由泗阳县民政局负责解释。??
 
  监督电话:0527-89689907
 
  咨询电话:0527-85239136
 
  点击下载>>>
 
 
 
 
  泗阳县人力资源和社会保障局
 
  泗阳县民政局
 
  2021年7月9日
 
  文章来源:http://www.siyang.gov.cn/siyang/zhwgg/202107/7e1ce0ff454b4687b76a2ad8121c817b.shtml
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