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要想成为公务员,这5个事项你需要注意!

发布:2019-06-26 09:56:11 字号: | | 我要提问我要提问
  备考了很久,却在报考过程中出现幺蛾子。这个就太坑了!今天,小编总结了一些关于报考相关误区,希望能够给大家提供一个参考,不做无用功。
  1.仅仅为了能考得上
  有一部分小伙伴报考公务员就是为了能考上,当然这一点无可厚非,但是有一种想法很可怕,就是随便先报个偏远山区的职位,后期有好的职位再转回市里就好了,我只能说这个想法很傻很天真,想调动,没有绝对的关系真的不可能,而且千万不要低估“偏远山区”这件事,很多同学从小到大都生活在城市里,很难想象偏远地区的生活是什么样子的,见过太多因为适应不了环境而最终辞职的同学,在国家公务员考试中那你给,偏远地区的职位又都是有5年最低工作年限要求的,所以辞职后五年内不得再次报考公务员。
  建议各位同学,一定要慎重思考自己想报考的职位,对于想报考的城市,千万不可想当然,不可意气用事。当然,立志支援他乡的同学另当别论。
  2.跟风报考,大家考我也考
  很多同学对于公务员是不甚了解的,单纯的其他同学都报考,所以自己也报考,根本没有结合自己的实际情况和职位特点来选择,或者只热衷于报考不限专业的职位,其实不限专业的职位因为要求宽泛,所以报考的人数会比较多,要知道,应届生的身份对于国家公务员考试来说是非常有优势的,一定要珍惜大四报考的这一次,在国家公务员考试中有很多职位是针对应届生来设置的,尤其是当届应届生,例如2019年国家公务员考试会有很多职位限制“2019届应届生报考”。
  在报考过程中,主要关注职位的竞争变化,关注自己的优劣势,也分析一下职位的特点,千万不可盲目。
  3.报考招录人数越多的职位越好
  很多同学认为招录人数越多的职位越容易进入笔试,但其实招录人数并不是衡量一个职位的唯一因素,也绝对不是最关键的因素。举个例子,一个职位招录9人,专业要求“中文类”专业,一个职位招录3人,专业要求“汉语言文学”,虽说第二个职位招录人数少,但是专业限制仅限汉语言文学,其他专业差一个字都报不了,而第一个职位虽说招录9人,但是专业却是“中文类”专业,也就是中文类下面的所有二级学科都可以报考这个职位,所以虽说招录人数较多,但是报考人数也是非常多的,因为要求宽泛。
  在选择职位时,不要单凭招录人数,还要看职位的其他要求,往往其他要求能卡掉很多报考者,报的人数少,自然进入面试的几率更大。
  4.工作几年后考优势更大
  还有一部分同学认为应届生缺乏社会经验,在公务员考试中,远远不如有社会经验的人,所以工作几年后报考公务员考上的几率更大,更有优势。其实,虽然社会在职人员的优势很明显,有着丰富的社会经验,但是这种优势仅能在面试的时候体现,可笔试才是第一关,在职人员不管是从精力上,还是学习能力以及记忆力都要弱于应届生,所以并不是社会在职胜算更大。
  而且,重复一下前面说的,国家公务员考试中,有很多职位是专门针对应届生设置的,所以一定要珍惜应届生的身份。
  5.名牌大学更容易上岸
  许多二本甚至三本的学生对自己没有信心,觉得公务员考试还得是名牌大学的学生胜算更大一些。可以负责任的告诉你,公务员考试可以说在学历方面是最公平的考试,985、211和民办大学,甚至是自考学历在公务员考试中并没有区别,只要你足够用功,足够努力,就完全不用担心歧视问题。
  另外想提醒的是,考生不仅要知道网上提交申请时间,更要知道资格审查结果查询时间、缴费时间、改报时间、报名序号查询时间、网上确认时间等。提交报考申请仅仅是报考的开始,申请是否通过考生注意查看资格审查结果。报名期间,报考申请尚未审查或未通过资格审查的,可以改报其他职位。报名结束之后,报考申请未审查或未通过资格审查的,将不能再改报其他职位。


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