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2019年江苏省公务员考试职位表全面解读

发布:2019-01-21 20:59:47    来源:江苏公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2019年1月18日,江苏省公务员录用考试职位表正式发布。今年江苏省公务员总体招录规模较去年大幅下降,职位数减少了1794个,招录总人数减少了2095人。职位的选择直接决定着考试角逐中胜算的多少,在公务员职位选择上,需要综合考虑到众多因素,结合自身情况给出相应的加权系数,挑选“最有利于自己”的职位。为帮助考生理性权衡,做出最佳选择,江苏公务员考试网针对2019年江苏省考的招录情况进行全面解读。
 
  一、总体招录规模
 
  1.2019年江苏省考总招录人数“大跳水”,同比下降24.4%,止步“三连涨”
 
  据统计,2019年江苏省考招录职位数为4948个,招录总人数为6507人,其中:省级机关135人、市级机关454人、县(市、区)级机关3109人、乡镇(街道)机关2452人、省以下垂直管理机构357人。与2018年相比,减少了1794个招考职位,招录人数减少了2095人。
 
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  江苏公务员考试网通过对比近几年的江苏省考招录人数发现,继2014年招录人数以15.4%的降幅“大削减”后,2015年招录人数再次减少,降幅达9.4%,而2016年招录人数陡然上升,增幅达25.8%,2017年招录人数在此基础上以3.5%的趋势微升,2018年招录人数以12.5%的幅度呈显著式增长,而2019年招录人数“大跳水”,同比降幅高达24.4%。
 
  2.C类职位“广开才路”,招录人数“逼近”A类,二者占比“近乎持平”
 
  2019年江苏公务员考试招录中,38.3%的职位为A类职位,招录人数为2533人,占总招录人数的38.9%;23.1%的职位为B类职位,招录人数为1522人,占总招录人数的23.4%;38.6%的职位为C类职位,招录人数为2452人,占总招录人数的37.7%。
 
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  总体来看,与去年相比,A类职位减少975个,B类职位减少994个,C类职位增加175个。2019年C类职位招录人数逼近A类职位招录人数,B类职位“精兵简政”,招录计划占比最小。
 
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  二、硬性报考门槛
 
  1.学历学位
 
  各学历层次均“伯仲之间”,“本科及以上”群体仍为招录“排头兵”
 
  本次考试共招录4948个职位,招录总人数为6507人。要求“本科及以上”的职位数达到4303个,占总职位数的87%;招录人数为5671人,占总招录人数的87.2%。可见,“本科及以上”学历占据了大部分职位的学历要求。当然,其他学历层次的考生也可在此次招录中“大展拳脚”,大专及以上职位数为49个,共招录58人;本科招录职位数为214个,共招录245人;研究生招录职位为327个,共招录460人;硕士研究生招录职位数为11个,共招录20人;高中(中专)及以上招录职位为44个,共招录53人。
 
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  省级机关招录门槛再次提高,近七成岗位要求研究生学历,大专学历不可报考
 
  本次考试中,省级机关岗位门槛再次提高,将近七成岗位都要求研究生学历,这意味着高学历人群将少了很多竞争对手,有着明显的学历优势。不仅如此,复合型人才很是吃香。在岗位备注一栏,英语六级、计算机二级证、国家司法考试(A)的要求,可以说是“比比皆是”,同时提出各种从业资格的岗位也比以往多。
 
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  2.专业要求
 
  专业限制进一步放宽,1313个招录计划“无限制”,法律类专业“炙手可热”
 
  本次招录考试中有921个职位对专业无限制,占总招录职位数的18.6%,共招录1313人,占总招录人数20.2%。从本次招录的职位表来分析,较热门的专业分别为:法律、法学类,财会类,中文、文秘类等。其中,法律类专业最为火热,江苏公务员考试网提醒有此类专业学历背景的考生在欣喜之余同样要理性报考,要根据自身实际情况,如学历、政治面貌、基层工作经验等相关要求悉心筛选报考职位。
 
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  3.基层倾向
 
  响应“脱贫攻坚和乡村振兴战略”,在整体招录缩水的情况下,仍实行“基层扩招”,进一步向基层一线和艰苦边远地区倾斜
 
  2019年除乡镇(街道)招录职位数和人数比去年“上涨”之外,其他隶属机构招录职位数和人数均相应下降,这意味着本次江苏公务员考试招录进一步向基层倾斜。今年江苏省公务员招录共有85.1%的职位集中在县和乡镇,共招录5561人,约占总招录人数的85.5%。也就是说,2019年江苏省考县级及以下的基层职位的招录人数占总人数的八成以上。这类职位大多不会设置基层工作经历要求,专业也大多设置成大类,根据脱贫攻坚和乡村振兴战略需要,继续向艰苦边远地区和基层一线倾斜,对于立志扎根基层、为人民服务的考生来说无疑是利好消息。
 
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  4.工作经验
 
  省级机关大多职位须有工作经历,基层职位工作经验要求宽泛
 
  本次招录中,进一步加大面向基层考录力度,省级机关除部分专业性较强、社会人才存量少或难以从基层遴选的职位外,全部从具有两年以上基层工作经历的人员中招录;市级机关中有两年基层工作经历的职位所占比重不大,县级机关和乡镇机关招录公务员,原则上不设置基层工作经历的要求。这些职位成为应届生参加江苏公务员考试“大开绿灯”,为应届生提供了更多“用武之地”,这无疑是给应届生在本次省考中谋求的最好“福利”。
 
  5.政治面貌
 
  以“不限”为主,仅5.2%的职位定向招录“中共党员”
 
  此次招录中,“不限”政治面貌的职位数达到4677个,占总招录职位数的94.5%,招录人数达到6137人,占总招录人数的94.9%;政治面貌要求为“中共党员”的职位数为258个,占职位总数的5.2%。
 
  三、招录“高温”榜单
 
  1.招录人数热力岗位榜单出炉,榜首职位招8人
 
  据统计,2019年江苏公务员招录人数最多的岗位招录人数为8人,共6个此类岗位。如海安市市人民法院“法官助理”一职、兴化市乡镇机关“科办员”一职等,主要聚焦于基层岗位。
 
  2.地区需求冷热不均,苏州仍为招考“大户”,扬州居次席
 
  在各机关省市中,招录人数最多的为苏州市,招录人数为640人;其次为南通市,招录人数为625人,招录职位数为688个;徐州排第三,招597人。
 
  与2018年招录计划相比,13个市中,徐州的招录计划比去年增加114人,南通的招录计划比去年增加9人,其余11个市的招录计划均比去年相应减少。
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  【报考小贴士】
 
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  在此特提醒广大考生:今年网上报名资格审核时间仍为48小时,需要提醒注意的是,只有在1月28日16∶00之前进行网上报名,才能确保在资格审核未通过时有机会改报其他职位。

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