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2018年南京江北新区管委会招聘专业人才启事

发布:2018-02-24 11:27:37    来源:江苏公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2018年南京江北新区管委会招聘专业人才启事已公布,计划招聘50人,报名时间:2018年2月12日—2018年2月28日。江苏公务员考试网现将其发布如下:
2018年南京江北新区管委会招聘专业人才启事
  南京江北新区,2015年6月27日由国务院批复设立,成为全国第13个、江苏省唯一国家级新区。新区战略定位是“三区一平台”,即逐步建设成为自主创新先导区、新型城镇化示范区、长三角地区现代产业集聚区、长江经济带对外开放合作重要平台。江北新区是我市落实“一带一路”和长江经济带发展战略的核心载体。根据江北新区发展需要,面向社会公开招聘部分工作人员。
  一、报考条件
  (一)应聘人员需具备的基本条件
  具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护中国共产党的路线、方针、政策;
  遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公;
  35周岁以下(1983年1月1日以后出生)。对年龄有特殊要求的,以《岗位信息表》中注明的为准。有工作经验要求的,工作经历计算的截止日期为2018年2月12日;
  第一学历为全日制普通高校大学本科及以上;
  适合岗位要求的身体条件;
  符合岗位要求的其他资格条件(详见《岗位信息表》);
  同等条件下有国外(境外)学习或工作经历的优先。
  二、招聘岗位
  计划招聘50人,具体招聘岗位和要求详见《岗位信息表》。
  三、招聘程序与办法
  (一)报名和网上资格审查(只接受网上报名)。
  应聘人员应如实提供个人信息和材料,弄虚作假者,一经查实,尚未聘用的,取消聘用资格;已经聘用的,予以解聘。
  (1)时间:2018年2月12日—2018年2月28日。
  (2)扫描公告中的二维码进入微信公众号填写个人信息
  (3)上传身份证、证件照、学历学位证书、职称证书、执业资格证书等扫描件。
  (二)考试及现场资格审查
  1、考试:根据拟参加竞争的专业岗位和人选情况,采用笔试、面试等方式进行综合评价。
  2、现场资格审查:笔试结束后,对拟进入面试人员进行现场资格审查。
  所需准备材料:
  a.本人签名的应聘人员登记表2份(需张贴照片),请至南京高层人才网下载中心栏目下载。
  b.网上报名所有扫描件的原件及复印件1份。
  c.《学历证书电子注册备案表》(登陆中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)打印)。
  d.社会保险缴费清单。
  3、现场资格审查通过后进入面试。
  (三)背景调查
  对考试合格人员进行背景调查,着重审核其学历及其相关材料真实性及其德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况。
  (四)体检
  对背景调查合格人员安排体检。
  (五)公示
  根据笔试、面试、背景调查、体检结果,确定拟录用人员,并进行为期五个工作日的公示。
  (六)聘用
  公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响聘用的,办理聘用手续。聘用人员统一与江北新区下属平台公司签订劳动合同;未发现影响聘用问题的,对被聘用人员实行两个月的试用期。试用期满,经考核胜任现职的,予以正式聘用。试用期考核不合格者,予以解聘。
  咨询电话:025-83102762
  附件:南京市江北新区管理委员会公开招聘专业人才岗位信息表.xls
  中共南京市委江北新区工作委员会党群工作部
  2018年2月

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